Il codice etico mira a riflettere i valori aziendali e i principi di base che devono guidare le azioni di Master.D e delle persone che ne fanno parte.
Sulla base di questo, tutti i dipendenti, i collaboratori dell'azienda, così come qualsiasi fornitore o cliente, devono agire in modo trasparente nelle loro azioni, mantenendo un comportamento onesto e leale, liberi da insulti, sfruttamento, intimidazioni, molestie e discriminazioni.
MasterD stabilisce una procedura di comunicazione in modo che qualsiasi fornitore, cliente o dipendente possa segnalare eventuali irregolarità e formalizza anche il processo di elaborazione delle domande.
Il contenuto del codice etico brevemente è:
- Introduzione
- Ambito
- Principi e valori
- Conformità
- Organismo di gestione e controllo
- Ambito relazionale interno
- Ambito relazionale esterno
- Conflitto di interessi
- Truffa commerciale
- Elaborazione di informazioni e risorse informatiche
- Aggiornamento e disponibilità del codice
- Canale di reporting